BENEFITS
福利厚生
生活習慣改善 報奨金制度
健康診断結果が前年よりも優良な結果であった場合に
報奨金を支給する制度です。
健康診断はまず受けることが重要ですが、本当に大切なのは、自分の健康状態を把握したうえで、少しでも改善する努力をすること、そしてその努力を継続することです。 「生活習慣改善報奨金制度」は、社員の皆さんが日頃の生活習慣を見直し、改めることで自らの健康としっかり向き合って欲しいという思いから発足した制度です。
禁煙達成者報奨金制度
禁煙達成者には報奨金を支給します。
「生活習慣改善 報奨金制度」同様、社員の健康を促す制度です。
副流煙などの健康被害が問題となっている現代、社内の分煙も法律で定められました。当社では従業員の禁煙を促すため、このような制度を設けています。
ちなみに制度発足からの達成者は4名!素晴らしいです。
SOCIAL ACTIVITIES
社会活動
市民花壇
元々は独自で花や木を植え育て、愛でていましたが、北九州市の「花咲く街かどづくり事業」という試みを知り、
「自分たちの暮らす街をもっと美しく、もっと快適にする」
というコンセプトに共感し参加を決めました。
現在は独自に育てている花や木に、年に2回、市から支給される花苗達が仲間に加わり、花壇を華やかにしてくれています。
この活動を通じて、地域の方から「きれいですね」とお声を掛けていただくことも増え、交流のきっかけにもなっています。
FUZIOKA DENGYO CO ., LTD